湖北武汉 | 湖北工业大学2022年面向社会专项公开招聘工作人员194人公告
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报名时间：教师招聘报名时间从即日起至12月31日，招满即止；辅导员招聘报名时间为从即日起至3月31日止；专业技术人员招聘报名时间为从即日起至4月30日止。
湖北工业大学是一所以工学为主，覆盖工、文、理、艺、经、管、法、教、医等九大学科门类的多科性大学。2014年,学校整体进入一本高校行列；2012年、2016年连续两次入选国家“中西部高校基础能力建设工程”高校；2016年入选“全国首批深化创新创业教育改革示范高校”、2018年入选教育部2018年度全国创新创业典型经验高校50强、2021年入选全国文明校园先进学校。
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引进人数和范围
2022年湖北工业大学按照公开、平等、竞争、择优的原则，以专项招聘形式面向社会公开招聘硕士及以上（特殊岗位详见要求）事业编制工作人员共计194人。
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具有岗位所需专业知识和业务能力；
6.具备岗位所必需的其他条件（详见岗位表）。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名时间：教师招聘报名时间从即日起至2022年12月31日，招满即止；辅导员招聘报名时间为从即日起至2022年3月31日止；专业技术人员招聘报名时间为从即日起至2022年4月30日止。
报名网址：http://zhaopin.hbut.edu.cn
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考核方式及要求
招聘要求学历为硕士研究生的岗位（包括专职辅导员岗、实验技术岗、其他专技岗等）应聘人员均须参加笔试，具体笔试内容包括综合知识和所需的专业知识。笔试满分为100分。笔试时间为2小时。根据笔试成绩排序，按岗位需求计划数不低于1:3的比例确定进入面试人选，如未达到1:3比例，经学校专项公开招聘领导小组研究对岗位计划予以取消、核减或保留。
面试1.专任教师岗专任教师岗位面试采取课堂试讲法等方式进行，重点考察应聘人员举止仪表、语言表达、逻辑思维、分析问题、解决问题等综合能力。包括自我介绍、试讲、提问、操作等环节。试讲内容由招聘单位根据专业需求自行确定，面试时间控制在30分钟以内。面试总分为100分。岗位总成绩等于面试成绩。
2.辅导员岗位、非教学专技岗位辅导员岗位、非教学专技岗位面试选择采取结构化面试法、无领导小组讨论法、课堂试讲法、实际操作法、心理测试法、现场表演法等方式进行。主要考察应聘人员是否具备岗位所需专业知识和实际操作能力、语言表达能力、应变能力、组织协调能力、分析与解决问题的能力和心理素质等方面情况。
因疫情防控需要，考核具体时间、地点、要求将在湖北工业大学人事处网站及湖北工业大学人才招聘网公布，请应聘人员予以关注。
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聘用管理
公示期满无异议的，办理相关录用手续，拟聘人员未按照通知要求及时办理报到的，视为放弃录用资格，须向人事处提交个人放弃申明函以便存档备案。
经省人社厅审核备案后，湖北工业大学为新招聘的人员办理聘用手续，实行岗位管理，并按所聘岗位执行国家和湖北省有关政策规定的薪酬待遇。
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岗位详情
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咨询方式及附件
招聘咨询电话：027-59750175（湖北工业大学人事处）
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.湖北工业大学2022年面向社会专项公开招聘工作人员岗位表
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